Effiziente IT-Personalsuche:
Schnell, günstig, individualisiert!
Unser Angebot
Ihr Ziel ist es, schnellstmöglich erfolgreiche Bewerbungsgespräche mit passenden Kandidaten zu führen. Um dieses Ziel zu erfüllen nutzen wir einen mehrstufigen Prozess, der es Ihnen erlaubt, nach nur 4 Wochen der Zusammenarbeit mit uns erste Bewerber kennenzulernen. Klicken Sie hier, um direkt Kontakt aufzunehmen.
Mitarbeiterprofil
Unser gemeinsames Ziel ist es, den passenden Mitarbeiter zu finden. Dazu setzen wir uns mit Ihnen zusammen, um das gesuchte Profil bestmöglich zu verstehen. Dabei beziehen wir Qualifikationen, Arbeitserfahrung, Sprachkenntnisse sowie Arbeitsort mit ein.
Kandidaten Indentifizieren
Im nächsten Schritt beginnt die Suche nach dem passenden Kandidaten. Wir nutzen hierfür unser breites afrikanisches Netzwerk, welches sich von Ghana über Namibia und Südafrika erstreckt. Alle unsere Kandidaten haben ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium und sprechen fließend Englisch.
Kandidatenauswahl
Innerhalb von nur drei Wochen erhalten Sie bereits Profile von passenden Kandidaten. Sie können selbstverständlich frei wählen, welchen und wie viele der Kandidaten Sie zum Bewerbungsgespräch einladen.
Bewerbungsgespräch
Wir bereiten alle unsere Kandidaten individuell auf das Bewerbungsgespräch vor, damit diese mit maximaler Effizienz durchgeführt werden können.
Mitarbeiter gefunden!
Erst wenn Sie den passenden Mitarbeiter finden, haben wir unseren Job erledigt. Somit erhalten wir ledglich bei Vertragsschluss mit Ihrem neuen Mitarbeiter eine Vergütung. Wir garantieren Ihnen damit, dass wir maximal zielgreichtet an Ihrer erfolgreichen Personalsuche arbeiten.
Ihre preislichen Vorteile
Das afrikanische Gehaltsniveau ist deutlich geringer als das Deutsche bei vergleichbarer Leistung - Sie sparen langfristig Gehaltskosten. Bei erfolgreicher Vermittlung zahlen Sie keine astronomischen Summen an uns.
Warum sich Umdenken jetzt lohnt:
IT-Team verstärken
In Deutschland herrscht akuter Fachkräftemangel. Doch mit uns sind lange Vakanzzeiten, extreme Recruiting-Kosten und unbezahlbare Gehälter Geschichte.
Neue Potenziale entdecken
Afrikanische Staaten bieten eine enorme Vielzahl an studierten IT-Fachkräften mit hohem englischen Sprachniveau. Hier neue Wege zu gehen schaltet großes Potenzial frei.
Remote- und Büroarbeit
Dank kaum Zeitverschiebung eignen sich afrikanische Fachkräfte optimal für Remote-Arbeit. Wir finden für Sie aber auch die besten Talente für die Arbeit in Deutschland.